Vita  

Zur Person

Eckhard 04. Juli 2014 26Supervisor und Coach / Diplom-Wirtschaftsjurist (Leuphana Universität Lüneburg) / Bankkaufmann / Jahrgang 1969

Beratungsfelder und Tätigkeitsschwerpunkte

  • Einzelberatung: Führung, Strategie, Change Management, PE/OE, Zielvereinbarungen
  • Prozessbegleitung / Workshops moderieren / Change Management
  • Kollegiale Beratung
  • Konfliktmoderation
  • Supervision
  • Seminare

Berufliche Tätigkeiten

  • Managementberatung, Personal- und Organisationsentwicklung, Seminare, Hamburg, seit 2004
  • Trainer für Crew Ressource Management, Lufthansa Flight Traning / Flugbegleiter, Lufthansa
  • Change Manager als Projektassistent, Lufthansa, Frankfurt
  • Assistent der Geschäftsführung, Marianne Schaper – Beratung, Hamburg
  • Autorisierungs- und Callcenter-Agent, BarclayCard, Hamburg
  • Callcenter-Agent, Deutsche Bank, Bonn
  • Bankkaufmann, Deutsche Bank, Berlin

Fort- und Weiterbildung

  • Supervisor (Profil bei der DGSv) und Coach (Profil bei der GwG, personenzentrierte Arbeit nach Carl R. Rogers)
  • Weiterbildung als Supervisor: BALINT-Arbeit (Jahresgruppe)
  • Beratungs- und Coachingqualifikation
  • Diplom in Themenzentrierter Interaktion (TZI):
    Gruppenkonzept für lebendiges, produktives Arbeiten und Lernen (Ruth Cohn Institut)
  • Praxisbegleitung - Entwicklungsprozesse gestalten (Jahresgruppe für Führungskräfte und Berater)
  • Verhandlungsführung nach dem Harvard-Konzept
  • Mediation