Führungsberatung / Coaching

Im Führungshandeln schnell vorwärts kommen ist erleichternd und bereichernd. Menschen anzuleiten, damit diese effektiver, effizienter sowie zufriedener arbeiten, ist Sinn stiftend. Für Sie und die, die Sie führen. Coaching ist dabei die Situation, individuelle Lösungen

für die eigene Führungsarbeit zu entwickeln.

Führung lernen lohnt sich

Die Arbeit im Coaching schafft 'Denkräume' - in denen Alternativen zur bisherigen, verlässlichen Kompetenz erarbeitet werden. Das Ziel ist die weitere Professionalisierung sowie Entlastung der eigenen Führungssituation. Sie sortieren und fokussieren den eigenen Standpunkt zu den verschiedenen Anforderungen Ihrer Aufgaben.

Sie lernen im Coaching Handwerkszeug im Führen. Es umfasst anweisen, Orientierung geben, beteiligen, motivieren, delegieren, moderieren, Verantwortung überlassen, schwierigen Situationen klären, die 'richtigen' Worte finden u.v.m.

In der Arbeit im Coaching können Sie ebenfalls eine Neuorientierung im Beruf zum Thema machen.

Für ein erstes Kennenlernen rufen Sie gerne an oder schreiben eine  Diese E-Mail-Adresse ist gegen Spambots geschützt! JavaScript muss aktiviert werden, damit sie angezeigt werden kann. .